18 Jahre Berufstätigkeit bei Hewlett-Packard. Zuletzt Human Resources Development Manager für die Schweiz und die Europazentrale. 8 Jahre Trainingstätigkeit und Personalentwicklung, 9 Jahre Auslandsaufenthalt in Genf und Zürich. Seit 2004 selbstständig als systemischer Coach, Beraterin, Trainerin und Mediatorin. Gründungsmitglied von partners4. Arbeitsschwerpunkte: Merger Integration, Führungskräfteentwicklung, Begleitung von Menschen und Organisationen in Veränderung und Konflikten.
FWF Der Wissenschaftsfonds
Abteilung
Mobilitäts- und Frauenprogramme
Funktion
Abteilungsleitung, Programm-Management
FFG Bereich: Strukturprogramme
Funktion: Programmleitung Talente, FEMtech, Programmgruppenleitung Humanpotenzial
Biotechnologin; seit 2006 selbstständige Projektberaterin für internationale und nationale Forschungskooperationen; berufliche Tätigkeiten im Bereich Pharmazeutischer Industrieunternehmen (biotechnologische Prozessentwicklung und Arzneimittel-Registrierung); wissenschaftliche Projektmitarbeiterin an der Universität für Bodenkultur; Co-Trainerin für Organisationsentwicklung (gentle cooking gemeinsam mit krischanitz-noebauer OG) sowie im Bereich Forschungsförderung und Projektmanagement; Workshop im Bereich Lebensmitteltechnologie und -verarbeitung; Parterin der Exit14 MedienAgentur (Werbung, Grafik, Text und PR).
Kulturwissenschaftler, wissenschaftlicher Mitarbeiter des Instituts für Wissenschaftskommunikation und Hochschulforschung an der IFF Wien (Uni Klagenfurt), Trainer bzw. Leiter von Weiterbildungsveranstaltungen u.a. für Biographiearbeit, Berufsorientierung, Kommunikationskultur, Team- und Projektarbeit sowie Doing Gender. Leitet seit 2006 gemeinsam mit Marion Wisinger die Module Team- und Projektcoaching und Vermittlung interdisziplinärer Kommunikation und Netzwerkbildung.
PhD in Elektrotechnik, war Leiter einer Forschungsgruppe zum Thema Photovoltaik-Systeme am National Microelectronics Research Centre (Cork/Irland), Gründer und Geschäftsführer von Hyperion Ltd., Trainings und Kurse für ForscherInnen; seit 1980 beteiligt an 150 Anträgen für die "European Union Research and Development Programmes", Autor des Buches "How to Write a Competitive Proposal for Framwork 7", das dazugehörigende Training wurde von 30.000 ForscherInnen aus ganz Europa absolviert. McCarthy fungierte in über 250 Forschungseinrichtungen im gesamten EU-Raum als Trainer.
5 Jahre PR-Beraterin bei Pro & Co, Wien. Mehrjährige Tätigkeit als Journalistin beim ORF. 3 Jahre Leiterin der Abteilung Corporate Communications im Bildungs- und Beratungsunternehmen MOC GmbH. Projektmanagerin der Coaching Kongresse 05 & 06 in Frankfurt und Wien.
Seit 2005 selbständige Beraterin, Coach, Trainerin und Mediatorin. Lehrbeauftragte an der Universität für Musik und Darstellende Kunst in Wien - Schwerpunkt Führung. Arbeitsschwerpunkte: strategische Begleitung von Veränderungsprozessen in Unternehmen, Personal- und Kulturentwicklung, Führungskräfte- und High-Potentialentwicklung, Coaching und Konfliktbegleitung.
